展效劳品质 树行业规范 显社会责任
2014-03-28 阅读次数: 4168
【沙龙主题】
新法《劳务派遣暂行划定》深度解读与应对
【沙龙配景】
《劳动条约法》公布5年以来2013年7月1日迎来首次修改,内容直指劳务派遣,此种修法模式并未几见。2014年1月26日人社部宣布《劳务派遣暂行划定》,已于2014年3月1日实验。新规则制劳务派遣目的明确,劳务派遣用工该何去何从?
【沙龙提要】
怎样精准解读暂行划定的29个条款?新法关于劳务派遣的影响究竟有多大?用工单位怎样提防劳务派遣的执法危害?又怎样制订最佳实践操作计划?一切尽在本次交流!
【沙龙时间】
2014年4月7日下昼14点
【沙龙所在】
合肥市瑶海区郁勃路与站西路交织口,安徽白马电子商务工业园15A层(公共大厦向东200米,新站区人民法院楼上),亿博app下载官网体育人力连锁 培训中心课堂
【报名工具及方法】
报名工具:总司理、HR总监、HR司理、法务司理等企业中高级治理职员;
报名方法:联系人:徐子健 15956942840 0551-64248655
本次限报人数30人以内,公益性子,不收取用度,欲报赶快!
报名阻止时间:2014年4月3日。
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2014年3月28日